工作描述： 

• 戰(zhàn)略目標(biāo)制訂：擬定金融部的部門(mén)整體業(yè)務(wù)政策及戰(zhàn)略框架并對(duì)中高層管理者進(jìn)宣講。負(fù)責(zé)金融業(yè)務(wù)的合規(guī)管理、內(nèi)控管理、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)●  和操作風(fēng)險(xiǎn)管理。  
  
• 內(nèi)部流程優(yōu)化：優(yōu)化并完善金融業(yè)務(wù)相關(guān)管理制度及業(yè)務(wù)流程； 
  
• 組織架構(gòu)設(shè)計(jì)：設(shè)計(jì)部門(mén)組織架構(gòu)，重新梳理并搭建整個(gè)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，理清部門(mén)分管副總職責(zé)權(quán)限。 
  
• 金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)：負(fù)責(zé)公司金融平臺(tái)的建設(shè)，對(duì)整個(gè)金融產(chǎn)品的設(shè)計(jì)提出規(guī)劃及思路。 
  
• 業(yè)務(wù)績(jī)效管理：制訂大區(qū)的年度業(yè)績(jī)目標(biāo)及任務(wù)的分解。幫助各個(gè)大區(qū)的銷售負(fù)責(zé)人進(jìn)行pipeline及forecast 的管理。
  

工作成果：

• 市場(chǎng)營(yíng)銷策略：根據(jù)產(chǎn)品的發(fā)行節(jié)奏和市場(chǎng)特點(diǎn)，帶領(lǐng)部門(mén)成員組織策劃各項(xiàng)市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)。開(kāi)展新媒體運(yùn)營(yíng)，負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體●  平臺(tái)（微信、微博、手機(jī)終端為主）的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作；挖掘和分析客戶使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，有效完●  成專題策劃活動(dòng)；
  
• 客戶關(guān)系維護(hù)：拓展高端客戶，負(fù)責(zé)金融核心企業(yè)客戶、銀行及其他金融機(jī)構(gòu)的關(guān)系管理和維護(hù)。

工作描述： 

• 根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)規(guī)劃，進(jìn)行目標(biāo)分解，帶領(lǐng)、激勵(lì)部門(mén)成員完成業(yè)績(jī)考核。 
  
• 根據(jù)公司及機(jī)構(gòu)下達(dá)的人員編制，進(jìn)行本業(yè)務(wù)部門(mén)私人財(cái)富顧問(wèn)的招聘； 
  
• 負(fù)責(zé)支付類產(chǎn)品整體運(yùn)營(yíng)及商務(wù)拓展； 
  
• 管理支付產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)日常工作：會(huì)議經(jīng)營(yíng)、日常培訓(xùn)、輔導(dǎo)及陪同拜訪等。 
  
• 組織開(kāi)展支付類產(chǎn)品的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品創(chuàng)新、需求編寫(xiě)、測(cè)試管理等工作
  
• 負(fù)責(zé)金融渠道合作的拓展及金融合作關(guān)系維護(hù)。
  

• 負(fù)責(zé)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)工作，包括用戶運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、市場(chǎng)推廣、團(tuán)隊(duì)內(nèi)部管理；通過(guò)內(nèi)容和用戶運(yùn)營(yíng)提升網(wǎng)站產(chǎn)品價(jià)值和粘性，●  提升產(chǎn)品品牌知名度，提高注冊(cè)量、客戶活躍度、用戶留存率等； 
  
• 完善運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的管理制度，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)和日常工作開(kāi)展等； 
  
• 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，定期出具運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告，分析公司運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，優(yōu)化和提高公司運(yùn)營(yíng)流程和效率，不斷探索新的運(yùn)營(yíng)模式； 
  
• 充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。